全省森工系統工作推進暨作風整頓工作會議，是在重點國有林區全面深化改革的攻堅期，在森工林區產業轉型、經濟社會發展的新節點上召開的一次重要會議。會議明確了下半年的主攻方向，提出了新舉措，開啟了森工改革發展的新征程。面對新形勢、新任務，我們要轉變作風，提振精神，勇毅奮起，昂揚奮發，砥礪奮進，拼搏奮斗，開創新局面。

以強烈的責任心干事創業。只有保持干事創業的勁頭，才有改革發展的好勢頭。目前，柴河重點國有林管理局正著力做好深化改革、保護生態、森林食品加工業規?；?、森林生態旅游業特色化、林內經濟產業化等幾篇大文章。要在全局上下形成崇尚實干、鼓勵實干、保護實干的風氣，始終奉行忠于職守，與時俱進，全神貫注謀轉型、促發展的理念，盡全力履好黨員之責、領導之責、干部之責、職務之責，以責重如山的擔當干好每一天、抓好每一件事，創造新業績。

以強烈的事業心攻堅克難。發展進入新常態，改革進入深水區，產業項目建設剛剛破題，發展速度和質量亟需改善，產業規模和效益亟待提升，龍頭項目拉動力亟待加強。柴河重點國有林管理局要增強憂患意識，清醒認識差距和短板，堅定不移打好轉型升級組合拳，鍥而不舍打好改革破難攻堅戰，破難題、補短板，力爭在發展新產業、培育新動能、打造新引擎上取得新突破。同時要堅定發展信心，立足得天獨厚的生態資源，發揮資源優勢，把轉型發展定位在森林旅游、非林非木、資源節約循環、低碳環保經濟上。圍繞生態抓產業，抓好產業促發展，舉生態旗，打特色牌，發展接續和替代產業，走生態主導型產業發展之路。

以強烈的進取心開拓創新。勇于解放思想，找準發展新路徑，以林區產業發展布局規劃為遵循，以促進就業增收為目標，以培育壯大龍頭產業項目為重點，以生態主導型、綠色循環型、全產業鏈型為發展方向，以招商引資、技術改造、 研發設計、品牌提升、產業鏈延伸為手段，以體制改革和機制創新為動力，把項目建設作為轉型主戰場集中發力，聚焦政策措施，突出要素保證，營造良好發展環境。要在規劃指導下有序推進特色局場建設，堅持局場一體、強綠活旅、貿工并舉，建設林產品加工大局、旅游大局、綠色資源大局、制造業大局的總體布局。謀劃完善非林非木型項目建設規劃、資源型項目建設規劃、林下經濟發展規劃、大企業培育和中小企業發展規劃“四大規劃”，努力探索符合柴河局情的結構調整，真正走出一條具有柴河特色的創新發展、轉型發展、優質發展的新路子。

以強烈的敬畏心清明廉潔。心存敬畏，做到身有所正、言有所規、行有所止。黨員領導干部要把全面從嚴治黨的責任扛在肩上，把“三嚴三實”和“四講四有”作為天天面對的要求，坦蕩做人、清白做官、干凈做事，敬畏法紀、敬畏組織、要敬畏權力、敬畏人民。持之以恒抓好作風建設，牢固樹立“愛崗敬業、崇尚實干”的用人導向，堅持在實干中選人，選實干的人；始終保持“高壓態勢”和“沖鋒狀態”；堅持制度就是規矩，制度就是法紀，通過嚴格問責失職瀆職，有效根治“十二種”不良現象；強化效能目標考核，對轉型工作目標任務、崗位目標責任、工作落實效率和質量全程考核，堅持日推進、月考核，季獎罰，強管理不松勁兒，以良好的作風和紀律為轉型發展提供動力和保障。